学变频器维修工资高么还是低点,学变频器维修工资高么还是低点好

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于学变频器维修工资高么还是低点的问题，于是小编就整理了3个相关介绍学变频器维修工资高么还是低点的解答，让我们一起看看吧。

1. 东菱普菲特公司待遇怎么样？
2. 中级电工会电器维修，能做什么月薪6000以上的工作？
3. 学会PLC触摸屏，变频器，伺服驱动，机器人编程，好学吗，学会了待遇怎么样啊？

东菱普菲特公司待遇怎么样？

非常不错。

该公司成立于2006年5月16日，坐落于浙江嘉善，是一家专业从事工业自动化控制软件及配套硬件、伺服驱动器、变频器、编码器、微电机及其他它电机研产销于一体的高新技术企业。经营范围工业自动化控制软件及其配套硬件、伺服驱动器、变频器、编码器、传感器、减速机、计算机数控系统、可编程逻辑控制器、微电机及其它电机的技术开发、生产和销售；进出口业务。

东菱普菲特的员工待遇还可以，在行业内属于中等吧。不过公司的***待遇还是很好的，逢年过节都分各种物品，还有奖金，尤其年底的奖金还不少。总体来说这家公司还是不错的。

中级电工会电器维修，能做什么月薪6000以上的工作？

做为中级电工的我来说说：

第一：你能提出这个问题来，说明你现在已经在挣扎了，6000对于一个电工来说，也就还没有入门的收入。一般是在9000-20000才正常。

第二：电工分的种类多，我建议我你去多研究一下电工的分类，那一种适合你，工资又多。

第三：我来说说，一月能赚9000--20000以上的电工。不要认为我是吹牛，我可以毫不夸张的讲，我早就有这样的收入了。

我是做装修水电的，给大家分享一下现在的行情，师傅一天最少是300.自己包活一天在600--1000不等。我已经很保守了。

但你是中级电工，不等于你就会做我们装修水电。不过学起来还是比较快的。主要是有师傅愿意教你。

不过不用担心，我在工作中把这套技术全部总结出来了，如果你是真的想收入在6000以上，我可以这么讲，你花点时间把这一套技术学完，分分钟收入超过6000. 现在我是把这技术放在腾讯课堂上面的，去搜卡尺装修水电安装实操技术。免费学习。

我是把方法都告诉你们了，想不想收入9000--20000就看你们自己了

电工工种太多了，他有高压电、普通强电、弱电、自动化设备、导航、集成声控等等首先把自已所学的技能去对应细分电工工种，按你说的目前做家电维修这很初级的电工，关键是你想要进什么单位去了解一下该单位电工具体工艺流程你是否学习过能否胜任。

可以在高低压配电柜成套厂做售后服务，或者质检，或者在钢厂，水泥厂等这种大型工业厂里面做一名电工，如果你水平可以，有领导能力，可以做一个小领导，可以达到你的月薪要求，在或者找一个大型国企在国外有项目的，去国外做一名技术员，月薪应该会让你更加满意，希望以上回答能帮到你，仅供参考交流，说的不到之处还望谅解，谢谢，

作为一个十多年的老电工，我最有发言权，电工是一个苦逼的职业，工资不高工具买一大堆，会的东西要特别的多，工资却不高。

6000工资的中级电工不多，一般在物业做最高也就4500，没有外水很难做的6000，如果想做到6000只能在工地做安装电工，一般都有200一天，要工作30天还不能休息，这样工作有点累，在工厂做维修工资也不高，一般5000上下，好点的厂有6000，但是5险一金扣了也就5000多。

想要想拿6000工资的电工，除非自己包工程做老板，中级电工很难拿到6000.

普通电工只能养家糊口，很难发财。

做水电是有每个月10000元以上的工资也是做一天算一天350元一天，但是活比较粗，累，脏，愿意去做的比较少，做家电维修还是转行做工控PLC吧！做家电维修学PLC非标容易哦！

学会PLC触摸屏，变频器，伺服驱动，机器人编程，好学吗，学会了待遇怎么样啊？

PLC、变频器、伺服驱动、机器人是工控一部分，还有CNC本人都做过，这些东西都是应用技术不是制造技术，本人曾经解决过西门子售后服务代理未解决的西门子M850一C N C.未有双驱同步系统功能，完成双驱控制同步位置误差0.025m m，同步分辨率0.001m m的工作。在国企你只有干好本职工作的份儿，没有讨价还价的份儿。你就是干出国际水平，国企的领导只讲权力大小不讲学问高低，顺我者昌逆我者亡，不信你试试看。

你这里提到的学会，用法不是很好，就当是能够把一个项目搞定吧。因为PLC，HMI，变频、伺服等品牌很多的，经常会查阅各种资料，找供应商。最简单的方法就是F1帮助文档。所以不能够简单的说是学会。

07年大学刚毕业，在天津的一家韩国企业，是设备维护。里面有三菱的PLC，还有韩国的仿三菱的[_a***_]PLC和LG的PLC。设备坏掉才能够学到东西。尤其是有一条新的生产线过来。跟韩国人学了点三菱的。工资差不多2K。

后来想回来了。在苏州。赶上金融危机。然后在小企业，从事非标自动化的公司。销售接的，客户指定用什么就用什么。所以常规的PLC都用过，还有触摸屏。第一次用AB的时候，小老板找的外面支持。反正也算搞明白了。再后来公司机器人用的多，ABB的，也有小的四轴机械手。

每次用新东西都要查资料，看说明书。不过也会有新的问题：记东西，快记快忘。所以自己经常写总结。参数怎么设置的等等。

光焊接机就用过很多种，超声波焊接的，电阻焊的，激光焊的。有的可能一辈子只用一次。或者等到下个项目再用的时候，人家型号也升级了。工资从将近3K升到6K。12年离职的。

目前在德国企业，工资不方便透露。汽车行业的设备。好多客户都是外国客户。汽车行业有钱，用的设备也是好东西。PLC和HMI，甚至伺服等也主要是SIEMENS。机器人Fanuc、ABB、EPSON的。也是都要搞的。

搞这些东西，累是比较累，但是相比其他的，还是蛮有成就感的。每天都有新的收获，不一样的人生。

低调做事~~~

学会PLC触摸屏，变频器，伺服驱动，机器人编程，好学吗，学会了待遇怎么样啊？

如题，其实提出了两个问题，第一个是这些内容好学吗？第二个是学会了待遇怎么样？下面一个一个来回答。

第一个问题，PLC触摸屏，变频器，伺服驱动，机器人编程，好学吗？我的回答是又好学又不好学，举个例子，本人之前没有接触过DCS，一直使用的是西门子300和400系列PLC，这方面比较擅长，编程使用的是梯形图，最近有个项目使用的是和利时的DCS，没有接触过，虽然工程服务是和利时做的，但是由于我们的控制要求不明确，人家不能服务太多的时间，给搭好框架后就撤离了，就这样硬生生的研究了三四天，通过***远程指导等，整个项目十天内完成了。我说这个例子其实是想说学习工控的东西要有压力，靠自学常人是没有动力的，不如压力来的直接，而且最重要的实践，无论是书本还是***，都不如动手印象深刻，疑惑解答的干脆。

如图：刚用和利时软件做完的项目一角

另外学习工控内容先要有一些电气方面的基础，因为工控无论怎么做最终控制对象无非是一些电机、阀门等，学会PLC触摸屏、变频器、伺服驱动、机器人编程这些只是个开始，工控的最终目的要懂工艺、能分析问题、能解决故障，这样才能使你编程更完美、更完善、调试更顺手、事业才能上台阶，如果只是单纯的学习这些东西，只能是编程、调试、设计、画图这些工作，别人怎么要求你怎么做，没有进步的。

第二个问题，学会这些东西待遇怎么样，要说待遇这个问题不能一概而论，地区不一样，工资水平也不一样，初入行者，温饱不成问题，而且工控从业者一般出差避免不了的，调试周期分项目大小不同，出差时间长短不一，少则个把月，多的半年一载也是有可能的；一般工作三到五年后会有一个质变，工资能达到常规从业者（当然跟搞软件的工资没法比）的中偏上，低于工艺设计大拿。从业工控其实编程、调试都是一样的套路，还是要看对行业的熟悉程度，也就是对工艺的熟悉程度，我的建议是不要轻易转变对象行业，因为工控是最容易跳槽和转行业的，坚持在一个对象行业从业不仅会提高工艺的认知程度，还会积累行业的人脉，每个行业都有一个圈子，无论什么行业，其实整个圈子都不大，人脉多了，机遇就多了，跳槽涨薪或者合伙创业的可能才大，我想大家都不会想调试一辈子吧！

最后总结下，学习编程、变频器、PLC、DCS这些不难学，而且电控本来就是相通的，主要是学习的方法要掌握好，职业规划设计好，这样才能走在其他人的前边，不要像一些在外调试人员，只要不是程序的问题，一副事不关自的态度，不要怕出故障，不要怕参与排除故障，我坚信每个人生的经验都是有用的。

以上就是个人的一些经验了，如有不足之处，望大家包含。

到此，以上就是小编对于学变频器维修工资高么还是低点的问题就介绍到这了，希望介绍关于学变频器维修工资高么还是低点的3点解答对大家有用。